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Personalauswahl

die wichtigsten diagnostischen Verfahren für das Human Resources Management
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Bereich: muensterload
Jahr: 2017
Verlag: Springer Gabler
Mediengruppe: eMedium
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Inhalt

Das Werk zeigt beinhaltet die wichtigsten diagnostischen Verfahren der Personalauswahl: es behandelt die Anforderungsanalyse als Fundament ebenso wie Qualitätsfragen der Eignungsdiagnostik, die Perspektive der Bewerber oder spezielle Gesichtspunkte wie Innovationsorientierung und Personalauswahl im internationalen Vergleich. Es bietet damit einen wissenschaftlich fundierten und gleichzeitig praxisorientierten Überblick, wie Eignungsdiagnostik für eine erfolgreiche Personalauswahl eingesetzt werden kann.

Details

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ISBN: 9783658145675
Beschreibung: 329 S.
Beteiligte Personen: Suche nach dieser Beteiligten Person Krause, Diana Eva; Krause, Diana Eva
Sprache: Deutsch
Mediengruppe: eMedium